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职场法则

结构化思维+清单管理,每天10分钟提升工作效率

结构化思维,也有人叫做金字塔思维。本质上,都是用更加系统化的思维,对信息进行整理、提炼、发散和创新,并落地到行动上去。

洋松果

2021-02-01

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职场法则

运营工作多且杂,如何有效提升工作效率?

运营事多且杂,结果导向比较明显,我们需要在有限的时间做最大化产出。

超哥Jason

2021-01-20

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职场法则

你适合做运营吗?以下特点可判断!

做运营最基本的思路和逻辑是要能够快速发现问题,然后深入分析问题,最后快速解决问题!

超哥Jason

2021-01-09

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职场法则

养成7个习惯,摆脱「996」魔咒!

有人在知名代码托管平台GitHub上发起一个名为「996.ICU」的项目,以此抵制互联网公司的「996」工作制,并且列出好长一串名单,令人震惊。

野生的独孤菌

2020-12-04

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职场法则

运营人存在的21条问题,你中招了几点?

总结了21个问题,大家在阅读的时候可以回想一下,有哪些问题你中招了~

超哥Jason

2020-11-27

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职场法则

实际工作中思维和经验哪个更重要?我经历后的思考!

如何培养自己的思维?首先,需要跟牛逼的人在一起,不断的向牛逼的人学习;其次,不断的学习;第三,有意识的思考和总结,将自己的所学和工作经验不断的内化成自己的方法论。

超哥Jason

2020-11-26

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职场法则

2大视角助你成为一个靠谱的人,降低风险减少成本!

靠谱是指一个人对结果的高度负责,对未来能影响结果的风险是否能充分考虑,以及能否做到善于用严密谨慎的思维去对待人和物。

Eric|王亮

2020-11-23

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职场法则

员工“个人原因”离职,真相是什么?

那么借此机会,就想和大家深度聊聊,这个离职万能王的理由——“个人原因”,最真实的到底是什么?

天涯

2020-09-17

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职场法则

这份蓝图,帮你做好未来的规划

请思考一个问题:你觉得,在你的未来,一个理想的工作状态,应该是什么样的?

L先生说

2020-08-31

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职场法则

2020年疫情中,我们能吸取那些教训?

我一直在想,这次疫情对我们究竟意味着什么?思来想去,我觉得这次疫情的性质,属「轻量级动荡」。

李少加

2020-08-28

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